项目是区域发展的“牛鼻子”，招商引资是经济发展的“生命线”，宣城高新区招商分队作为项目招引的前线人员，不仅动嘴、动腿，更要动手、动脑，全域发动，提升项目招引能力，营造高新区全员浓厚的招商氛围。

一是强化学习，夯实招引理论基础。招商分队立足园区当前发展现状，不断加强对产业和政策的学习，1-6月，宣城高新区招商局全员召开招商引资相关政策、产业学习会8次，学习内容包括《宣城高新区主导产业图谱》、《宣州区新能源产业发展规划及招商图谱》、招商引资政策等，增强新发展理念。

二是强化合作，拓展链条研究储备。围绕新能源汽车“三电”等领域开展深度学习，不断加强对生产实际的认知。7月19日下午，与园区企业立讯精密开展交流合作，组织数名招商分队成员到立讯动力总成线参观学习，全面了解各部件板块，近距离感知企业生产实景，具象化汽车总成，增强产业链条知识储备。

三是强化考察，深化长三角项目合作。立足长三角，招引凤还巢，积极迈开腿，主动出击，靠前对接。1-6月，宣城高新区主要领导及5支招商分队共外出开展招商引资活动87次152天，拜访企业121家，其中涉及长三角地区外出考察34次58天，拜访企业48家，有力构建了全员招商格局，项目落地不断跑出“加速度”，1-6月，累计完成新签约项目22个，协议投资额约189.54亿元，将为高新区发展增添新血液，焕发新动力。